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Verificación de Antecedentes

UNA AMPLIA SELECCIÓN DE SERVICIOS DE ANTECEDENTES

PROYECCIÓN DE ANTECEDENTES

SonicTest Labs cree que lo mejor para todos los empleadores es realizar una verificación de antecedentes de los empleados potenciales. Una investigación de antecedentes certificada proporciona información valiosa sobre el pasado de una persona y puede indicar su comportamiento en el futuro. A continuación se muestran algunos ejemplos de situaciones en las que es fundamental realizar una verificación de antecedentes:

• Empleados que trabajan directamente con niños o personas mayores

• Empleados que manejan dinero e información financiera privada.

• Empleados que tienen acceso a números de seguro social y números de cuenta.

• Empleados que utilizan contraseñas y códigos

• Empleados que trabajan con equipos costosos

• Empleados que trabajan en hogares de personas.

• Empleados que conducen vehículos en el desempeño de su función laboral.

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No esperes a que algo suceda en tu lugar de trabajo y responde a cada situación. Adelántese a cualquier riesgo potencial. Al contratar para cualquiera de los puestos descritos anteriormente, o cualquier otro puesto que implique información confidencial, solicite una investigación de antecedentes. Siempre es mejor estar seguro cuando se confía a otros el manejo de información confidencial. Puede anunciar el hecho de que sus empleados son examinados minuciosamente, de modo que cuando abran la puerta para que uno de sus empleados realice un servicio, no tendrán que temer que alguien levante un reloj o un anillo dejado en el mostrador para respaldar un hábito de drogas.

TIPOS DE INFORMACIÓN DISPONIBLES EN VERIFICACIÓN DE ANTECEDENTES

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Verificación de empleo (últimos 5 años)

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Como empleador, su tiempo es importante y trabajar con un laboratorio en el que pueda confiar es crucial. Asóciese con SonicTest Labs para asegurarse de contratar a los empleados más calificados y de mayor reputación para su negocio.

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